Cosmo RH veille à l'authenticité des documents fournis par vos futurs salariés. Pour ce faire, nous faisons appel à notre partenaire Wizidee. Cette solution de capture et reconnaissance de documents (pièce d'identité, permis, FCO, FIMO...) permet d'établir des contrôles de cohérences entre ces derniers, d'extraire et valoriser des données salariés utiles et nécessaires ainsi que la complétude des dossiers.
L'automatisation des process de collecte et vérification permet de vous focaliser davantage sur la relation humaine avec vos futurs salariés et fluidifie les échanges entre les différents services (RH, paie, informatique...). Cosmo RH est également garant de votre conformité au RGPD et lutte activement contre la fraude documentaire.
La plateforme Cosmo RH propose un module complémentaire de Gestion Électronique de Document (GED) intégré, permettant de sécuriser et d’organiser le stockage des différents documents au sein de l'entreprise. Le cycle de vie des documents est garanti par le paramétrage de l'outil (durée de détention des pièces d’identité, des permis, des certificats...).
Grâce à un parcours de collecte fluide et respectueux du RGPD qui simplifie les démarches d'intégration, vos futurs collaborateurs bénéficient d'une arrivée dans l'entreprise optimisée et rassurante. Les premiers contacts avec un futur collaborateur sont primordiaux pour marquer positivement ce dernier. Cosmo RH est un gage de confiance supplémentaire entre l'entreprise et le futur salarié.